新零售平臺正以其創(chuàng)新性和便利性改變著我們的購物方式。智能化的服務和個性化的推薦，消費者的參與和互動，以及對線下實體店的升級和創(chuàng)新，都是新零售平臺的亮點。

鏈動2+1模式晉升機制：

會員層級：代理、老板

代理：直接消費”499″元，獲得該身份

老板：直接推薦2個“代理”獲得該身份

獎勵機制：

1、代理直推一單拿到100元獎勵

2、老板直推一單拿到300元獎勵

3、老板見點獎得200元獎勵

4、老板平級收益10%

5、幫扶基金：30%凍結

6、老板可根據(jù)團隊業(yè)績分紅

舉個例子：

A購買499元禮包成為代理

A推薦B1、B2購買，A獲得直推獎100+100，且升級成為老板身份，B1、B2成為代理

A推薦B3購買，A獲得直推獎100+見點獎200=300。

B1、B2兩條線留給上級，第三線才是A的團隊。

走2留1機制，直推前面2人只能拿直推薦，見點獎給上級。

直推2人后升級成為老板。

第3人開始直推N個代理都可以拿N*（100+200）

模式特色：

1.二級分銷，無多層次，合理合規(guī)的傭金收入。

2.走人機制：推薦2人消費499，即升級老板，關系脫離，走人帶新線。

3.留人機制：成為老板后，為上級留下zui初推薦的兩個人。

鏈動2+1模式還設有平級獎、幫扶獎、分紅獎。

商業(yè)模式的好壞，直接決定了企業(yè)未來的發(fā)展，以及當下的盈利狀況，一個好的商業(yè)模式往往能夠讓企業(yè)經營更加穩(wěn)固，發(fā)展更加迅速。但好的商業(yè)模式必須滿足幾個條件：

一、解決用戶liuliang問題

二、用戶留存

三、tigao用戶轉化

四、產品復購