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　　“為突破傳統的商場(chǎng)營(yíng)業(yè)時(shí)間限制，今年，我們重點(diǎn)引進(jìn)國貨潮流品牌等新零售業(yè)態(tài)，利用戶(hù)外外擺空間招引網(wǎng)紅餐飲首店，開(kāi)放了臨街外擺攤位，帶動(dòng)品質(zhì)消費。

　　什么是2+1退休模式？（簡(jiǎn)單又激勵的利潤分配模式）

　　2+1退休模式主要是建立團隊模式，快速提升銷(xiāo)量。是目前成員中速度最快的裂變模式。2+1退休模式合理合規，激勵用戶(hù)公司的利潤分享機制，讓您在享受購物折扣的也能促進(jìn)并獲得客觀(guān)收益。

　　五大模式亮點(diǎn)

　　①二級分銷(xiāo)：二級分銷(xiāo)機制，不存在多層級概念，合規分配收益;

　　②“走人”機制：推薦N人購買(mǎi)“代理”商品禮包，即升級成為老板”，直推下級兩人脫離關(guān)系;

　　③“留人”機制：自身成為“老板”后，直推的一二高位留給上級;

　　④幫扶機制：下級成為老板后，為上級“留人”，下級為成為老板幫扶后可獲得幫扶基金;

　　⑤釋放機制：部分獎勵可設置暫時(shí)凍結功能，設置在幫扶有效期內推薦升級老板任務(wù)完成進(jìn)行釋放，激活模式持續運轉;老板星級獎勵成為老板后設置見(jiàn)點(diǎn)獎目標，完成見(jiàn)點(diǎn)獎目標后即可獲得額外星級獎勵;

　　三大獎勵模式

　　①直推獎

　　成為代理/老板，直接推薦用戶(hù)下單，即可在平臺獲得直推獎勵例:代理A推薦用戶(hù)B，用戶(hù)B下單，代理A即可獲得直推獎勵

　　②見(jiàn)點(diǎn)獎

　　成為老板，自己或自己團隊中的代理推薦用戶(hù)下單，即可在平臺獲得見(jiàn)點(diǎn)獎勵例:老板A推薦代理B，代理B推薦用戶(hù)C，用戶(hù)C下單，老板A即可獲得見(jiàn)點(diǎn)獎勵

　　③培育獎

　　成為老板，直推的代理也成為老板，每次直推的老板獲得平臺獎勵時(shí)，即可在平臺獲得培育獎勵;例:老板A推薦老板B，老板B推薦用戶(hù)C，用戶(hù)C下單，老板B獲得直推獎勵/見(jiàn)點(diǎn)獎勵，老板A獲得培育獎勵。

　　”艾尚天地招商營(yíng)運經(jīng)理朱凌劍說(shuō)，商場(chǎng)著(zhù)力打造個(gè)性化業(yè)態(tài)，提高與夜經(jīng)濟場(chǎng)景的契合度，2023年以來(lái)客流超600萬(wàn)人次，同比上升，晚8點(diǎn)后的客流達萬(wàn)人次，同比上升。