根據國務院頒布的《人力資源市場暫行條例》，第十八條 第一款規(guī)定：經營性人力資源服務機構從事職業(yè)中介活動的，應當依法向人力資源社會保障行政部門申請行政許可，取得人力資源服務許可證。  那么，《人力資源服務許可證》應該如何辦理？有需要準備哪些材料呢？趕快收藏，需要的時候照著準備。 一、材料清單： 1、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照2、5名以上的具備相應職業(yè)資質的符合規(guī)定的專職工作人員的身份證，畢業(yè)證，一寸免冠照片、、企業(yè)自有或租賃等合法方式取得的辦公場所的房產證、租賃合同等相關證明文件（注意：房屋使用面積應大于等于50平米，租賃方式獲取的租賃期限應大于等于一年） 5、法定代表人的身份證明、、專職工作人員的勞動合同、shebao繳納證明 二、辦理流程： 材料準備好后去企業(yè)登記地所屬的政務服務大廳提交，窗口審核材料無誤后等待下戶核查，核查完沒問題后會接到老師的，等待取證就可以啦。 注意：經營性人力資源服務機構開展人力資源供求信息的收集和發(fā)布、就業(yè)和創(chuàng)業(yè)指導、人力資源管理咨詢、人力資源測評、人力資源培訓、承接人力資源服務外包等人力資源服務業(yè)務的，應當自開展業(yè)務之日起15日內向人力資源社會保障行政部門備案。 根據企業(yè)經營業(yè)務的不同，要辦理許可證還是備案證，企業(yè)需要自己選擇哦。