1、《勞務派遣經(jīng)營許可申請書》；
2、已設立的公司法人提供企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照，計劃設立的公司法人提供《企業(yè)名稱預先核準通知書》；
3、公司章程；
4、已設立的公司法人提交會計師事務所出具的上一年度財務審計報告，當年增資的企業(yè)，審計報告中注冊資本仍為增資前的公司法人還需提供驗資報告；
5、計劃設立的公司法人及當年設立的公司法人提供會計師事務所出具的驗資報告；
6、經(jīng)營場所的使用證明，與開展業(yè)務相適應的辦公設施設備、信息管理系統(tǒng)等清單，包括設備名稱、數(shù)量、型號、用途等內容。
7、已設立的公司法人提供法定代表人的身份件，計劃設立的公司法人提供股東大會對法定代表人的任命書及其身份證件；
8、即時科技專業(yè)人士撰寫，勞務派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規(guī)章制度文本，擬與用工單位簽訂的勞務派遣協(xié)議樣本，擬與勞務派遣職工簽訂的勞動合同樣本。